Escala de pago del pastor basada en el área y el tamaño de la iglesia

Los pastores dirigen congregaciones cristianas en iglesias de todos los tamaños en todo el mundo. En su mayor parte, las personas pueden sentirse atraídas por esta línea de trabajo porque tienen el llamado de ayudar a los demás y servir a Dios. Para ser fiscalmente responsables, también deberán considerar cuánto dinero pueden esperar ganar y presupuestar en consecuencia. Los futuros pastores pueden planificar esto con anticipación al pensar en el área y el tamaño de la iglesia en la que quieren trabajar.

Aunque cada casa de culto tiene necesidades diferentes, puede tener una buena idea de la descripción del trabajo de un pastor de la Iglesia Bautista Mount Calvary . El enfoque principal es el cuidado de la congregación, que incluye bodas, funerales, consejería, construcción de relaciones y atención de crisis para los feligreses. Los pastores también manejan metas a corto y largo plazo para lograr los objetivos que son de mayor interés para la iglesia. Esto puede incluir encabezar recaudaciones de fondos, contratar miembros del personal, organizar misiones o retiros y supervisar clases.

Las responsabilidades diarias pueden incluir dirigir servicios de adoración, predicar sermones y supervisar los servicios. Muchos también crean e implementan presupuestos y preparan recomendaciones y propuestas para operaciones. Para una iglesia pequeña con un presupuesto de iglesia más bajo, los pastores pueden encargarse de proyectos administrativos. Esto puede ayudar a reducir la necesidad de otro personal de la iglesia.

Según Online Christian Colleges , los aspirantes a pastores sienten un «llamado» al ministerio. Si ha sentido esto, haga arreglos para hablar con un líder espiritual o pastor local en su comunidad para discutirlo más a fondo; esta persona puede ayudarte a determinar si realmente has encontrado tu vocación.

Los requisitos educativos para los pastores varían según la denominación del cristianismo, pero puede comenzar involucrándose con su iglesia y asistiendo a clases de educación bíblica. Si bien muchas iglesias no requieren que sus pastores tengan una educación formal, la mayoría quiere que tengan un mentor y una dirección espiritual de los líderes de la iglesia.

Las iglesias más grandes quieren que sus pastores tengan una licenciatura en estudios pastorales, literatura bíblica o teología. Estos graduados pueden luego obtener puestos como asistentes pastorales, pastores de jóvenes o pastores interinos.

Las iglesias tienen diferentes procesos para ordenar a sus pastores, pero generalmente puede trabajar con su pastor y la iglesia para comenzar. Habrá un proceso de solicitud formal y es posible que deba asistir a más clases y pasar por evaluaciones. Si todo va bien, habrá una ceremonia de ordenación y, con suerte, la paga del pastor se ajustará a sus necesidades.

Los pastores sirven como la cara de su iglesia y necesitan sólidas habilidades interpersonales para poder forjar relaciones sólidas con el personal y los miembros de la congregación. A menudo tienen la tarea de llegar a la comunidad, particularmente en una iglesia pequeña. También pueden involucrarse en proyectos de marketing orientados a aumentar la membresía y mejorar la reputación de la iglesia.

¿Cuánto gana un pastor? Salary.com muestra que el salario promedio del pastor principal en los Estados Unidos es de $ 102,580 , con un rango de $ 84,280 a $116,180 por salario anual para trabajos de pastor de tiempo completo. Reach Right Studios muestra más variación y muestra el salario del pastor principal por tamaño de iglesia.

Según esta fuente, los pastores principales con congregaciones de hasta 150 miembros ganan entre $ 4800 y $109 000 ; con iglesias que tienen más de 1,200 miembros, el salario oscila entre $ 92,255 y $189,053 . Este salario promedio de pastor puede ser incluso más alto para una megaiglesia. Tenga en cuenta que algunos pastores pueden obtener un subsidio de vivienda y un seguro médico además de su salario por un paquete de compensación total más alto.

El salario del líder de adoración por rango de tamaño de iglesia fue considerablemente más bajo, como se esperaba. Para hasta 500 miembros, fue de $ 45 999 a $62 745, y para más de 1200 miembros, fue de $ 54 022 a $92 291 . La Oficina de Estadísticas Laborales de EE . UU . (BLS, por sus siglas en inglés) dice que los estados que tienen los niveles de empleo más altos para los miembros del clero son: Nueva York, California, Oregón, Florida y Texas. Los salarios más altos del clero se ganan en el Distrito de Columbia, California, Washington, Nuevo México y Vermont.

Entonces, cuando se trata de crecimiento profesional, la mejor manera de ganar más dinero o ganar notoriedad como pastor es mudarse a un estado con niveles de empleo más altos o buscar una iglesia con una congregación más grande.

Data USA afirma que el clero debería ver una oportunidad de crecimiento laboral entre el presente y 2030. Espera un aumento del 3.98 por ciento en la cantidad de puestos disponibles. Esto es más rápido que el promedio de otras industrias. De hecho , afirma que el papel de un pastor de jóvenes específicamente verá un crecimiento del 6 por ciento entre 2018 y 2028.

Dicho esto, no necesariamente podrá encontrar un rol en su denominación específica o en su ubicación geográfica. Muchas iglesias han cerrado o se han consolidado en los últimos 30 años, por lo que es posible que deba estar dispuesto a mudarse para encontrar un puesto en el clero.